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活動快訊
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熱門職缺
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本期廠商尋求生產設備/電氣/電腦硬體工程師、行銷企劃人員、營運管理師及國外業務人員等相關職缺的人才。歡迎企業一起加入Contact TAIWAN尋找優秀國際人才的行列！
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最新職務
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公司名稱
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生產設備工程師
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廣達電腦
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電氣工程師
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東和鋼鐵
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電腦硬體工程師
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和碩
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行銷企劃人員
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華碩
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營運管理師
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台灣美光
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國外業務人員
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華凌光電
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國外業務人員
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研華科技
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（點我看更多職缺）
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精彩臺灣
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2021年IMD世界人才排名 台灣亞洲第3！近10年最佳表現 !
瑞士洛桑管理學院（IMD）於本（2021）年12月9日發布「2021年IMD世界人才排名報告」（IMD World Talent Ranking 2021），在64個受評比經濟體中，臺灣排名第16名，較去年進步4名，為近10年來最佳表現。在亞洲地區，我國排名保持第3名，僅次於香港（第11名）、新加坡（第12名），優於韓國（第34名）、中國大陸（第36名）及日本（第39名）。
本次評比臺灣在「投資與發展人才」、「吸引與留住人才」及「人才準備度」三大類指標排名均較去年進步，分別上升5、4及6名。顯示我國在疫情衝擊中，維持勞動市場穩定，持續培育國內人才，強化吸引海外人才力道，加上醫療衛生體系實力佳，都是整體排名上升的關鍵因素。
「投資與發展人才」共分8細項指標，臺灣排第20名，較去年進步5名，其中「學徒制」及「企業重視員工訓練」分別進步8名（名列第7名）及7名（名列第5名），2項指標排名均為歷年最優，顯示企業已更重視人力資本投入，政府也積極促進產學共育，培養具備專業及實作技術的人才為產業所用。
至於「吸引與留住人才」共分11細項指標，今年臺灣排第22名，較去年進步4名，其中「企業員工士氣」為我國優勢項目，較去年進步3名（第5名），尤其，在全球疫情嚴峻下，本項評比顯示我國防疫表現佳，減少員工因隔離及遠距工作的疏離感，得以維持企業穩定及社會凝聚力。
「人才準備度」共分12細項指標，今年臺灣排第9名，較去年進步6名，我國優勢項目為「科學教育畢業生占比」及「教育評比」，2項排名分別為第5、8名，均維持去年水準。
後疫時代全球面臨經濟新局，相關部會將全力協調各部會解決人才問題，強化人才培育及延攬工作，期能使臺灣成為國際人才就業優選之地，並充裕產業發展所需國內外關鍵人才。
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人資交流小語
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2022 QS亞洲百大 臺灣11大學進榜
英國高等教育資訊機構QS（Quacquarelli Symonds）公布最新2022年亞洲大學排名（QS Asia University Rankings）結果，臺灣共有11所大學進入百大。其中臺灣大學位列第19名，名次與去年相同，臺北科技大學則排名第76名、政治大學第90名，兩校創下歷年最佳排名。
QS亞洲大學排名採計11項指標，包括學術聲譽（30%）、業主聲譽（20%）、教職員與學生比（10%）、國際研究網絡（10%）、被引用次數（10%）、人均論文數（5%）、具博士學位教職員（5%）、入境交換學生比例（2.5%）及出境交換學生比例（2.5%）等。
臺灣大專校院進入2022 QS亞洲百大榜單的學校依序是：臺大第19名、清大第34名、成大第41名、陽明交大第47名、臺科大第50名、師大第61名、中山第68名、北科大第76名、中央第87名、政大第90名及北醫第95名。
而本次排名前3的大學依序是新加坡國立大學、北京大學，香港大學及新加坡南洋理工大學則並列第3。
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國際大小事
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2021臺灣25大國際品牌揭曉 總體品牌價值成長13%
台灣最佳國際品牌價值調查由經濟部工業局主辦，協助洞察台灣品牌發展現況。2021年台灣最佳國際品牌前25名總體價值達117.06億美元，其中電子消費品、科技及運動健康領域品牌展現高達兩位數的成長幅度，華碩更憑藉亮眼表現重回榜首，顯見在多重挑戰下，台灣品牌的堅強實力。
隨著疫情與國際經貿角力造成全球產經結構巨變，同時也為產業帶來新的機會。今年在疫情影響下電子消費品的升級需求，帶動華碩、宏碁、微星、威剛等品牌價值大幅成長，技嘉更強勢重回榜單。科技領域品牌也不遑多讓，聯發科、趨勢、台達電積極布局5G、AIoT，成就強勁成長動能。全球供應鏈重組下，工業製造品牌推進智慧自動化升級，如上銀積極跨入高科技領域，鏈條大廠桂盟更以優異表現一舉入榜，2021臺灣最佳國際品牌榜單如下:
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2021
排名
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2020
排名
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品牌
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產業類別
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2021品牌價值
（億美元）
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成長率%
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1
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2
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華碩電腦
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電子資訊
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18.71
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+23%
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2
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1
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趨勢科技
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電子資訊
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18.43
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+13%
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3
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3
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旺旺集團
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食品製造
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10.96
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+9%
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4
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5
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巨大集團
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金屬機械
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6.70
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+19%
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5
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4
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研華科技
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電子資訊
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6.32
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+1%
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6
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9
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聯發科技
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電子資訊
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5.94
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+42%
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7
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7
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國泰金控
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金融服務
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5.63
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+10%
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8
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8
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宏碁公司
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電子資訊
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5.36
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+27%
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9
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6
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中信金控
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金融服務
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5.22
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-5%
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10
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10
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美利達工業
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金屬機械
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4.48
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+12%
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11
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13
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台達電子
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電子資訊
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3.95
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+19%
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12
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12
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中租控股
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金融服務
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3.87
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+10%
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13
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14
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聯強國際
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零售通路
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3.55
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+13%
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14
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11
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美食達人
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餐飲
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3.14
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-12%
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15
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16
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統一企業
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食品製造
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2.73
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+9%
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16
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15
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正新橡膠
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橡膠
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2.64
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-8%
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17
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17
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喬山健康
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生技醫療
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2.14
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+21%
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18
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18
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微星科技
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電子資訊
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1.72
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+31%
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19
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19
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克麗緹娜
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生技醫療
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0.95
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-16%
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20
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23
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威剛科技
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電子資訊
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0.86
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+41%
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21
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20
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創見資訊
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電子資訊
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0.86
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-16%
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22
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21
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台灣水泥
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水泥
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0.82
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+2%
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23
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NEW
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技嘉科技
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電子資訊
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0.75
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-
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24
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NEW
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桂盟國際
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金屬機械
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0.68
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-
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25
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24
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上銀科技
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金屬機械
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0.64
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+12%
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總價值（億美元）
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117.06
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+13%
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資料來源：經濟部
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僑言巧語
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印、泰僑外生學長姐求職經驗談
本年11月9日Contact TAIWAN辦理僑外生校友回娘家分享會，邀請7位來自東南亞的傑出僑生學長姐，與學弟妹不藏私分享留臺找工作的經驗，第23期的電子報已經分享了4位來自越南及馬來西亞學長姐經驗，以下為另外3位的分享:
來自印尼的2位校友代表：
科盛科技（CoreTech）的技術支援經理Edward Suhartono提示，年後找工作是最佳時機，記得在春暖花開時節參加學校或Contact TAIWAN舉辦的就業活動，也提及了求職前應多做功課，瞭解公司福利，是否提供舒適的工作空間、是否重視員工進修、是否提供相關課程輔導、是否落實ESG永續經營發展等，都是可以納入參考的條件。
第二位是台灣紅白電訊（Telin Taiwan）的業務行銷代表Eka Cipta Muliawan，提到三點關於求職的準備，包含瞭解你想進入的產業領域、與僑外生聯誼社團做連結及做好所有求職的準備，精進自己的專業能力，並全力以赴。
泰國校友代表Wanwisa Yurawan，現任商線科技（SHOPLINE）的客戶成功顧問則表示，評點制獲得點數70分是基本門檻，不難達到，如果學弟妹評估後發現哪邊不足的，就可以提早去補強；善用自己的語言優勢，根據自己的科系，去應徵相對應的工作，多嘗試多面試，不要怕失敗，來增加成功的機會。
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